LinkedIn publica las Mejores Empresas de Filipinas para 2022

LinkedIn ha publicado su lista de las mejores empresas para 2022, mostrando los 15 mejores lugares de trabajo para quienes buscan empleo.

Según LinkedIn, estas empresas ofrecen "estabilidad en nuestro mundo laboral en constante cambio: aquellas que no solo atraen empleados, sino que también los retienen".

Para elaborar los rankings de este año, LinkedIn analizó sus datos a través de siete pilares, cada uno revelando un elemento importante del progreso profesional: capacidad de avance, crecimiento de habilidades, estabilidad empresarial, oportunidades externas, afinidad con la empresa, diversidad de género y variedad de antecedentes educativos.

1. Smart Communications (Telecomunicaciones)

Para apoyar la salud mental de los empleados durante la pandemia, Smart Communications lanzó el programa "Mind Your Health". Ofrecido en línea, los empleados pueden aprender de expertos clínicos y defensores de la salud mental sobre diversos problemas de salud mental que van desde el tratamiento de enfermedades mentales hasta campañas de promoción de la salud mental.

2. Accenture (Tecnología de la información y servicios)

En enero, Accenture lanzó una variedad de equipos personalizados para ayudar a sus empleados con discapacidades visuales, auditivas, del habla o de movilidad. La empresa proporciona auriculares, teclados de voz a texto y gafas para crear un entorno laboral sin barreras para los empleados. También fortaleció su programa de Capacitación Precontratación para ayudar a solicitantes de empleo sin título universitario que tienen el potencial de cumplir con los requisitos de nivel inicial.

3. Shell (Petróleo y Energía)

Pilipinas Shell, una subsidiaria de Shell en Filipinas, adoptó en enero las recomendaciones del Grupo de Trabajo sobre Divulgación Financiera Relacionada con el Clima (TCFD) para divulgar sus riesgos y oportunidades relacionados con el clima que son más pertinentes a sus actividades comerciales.

4. Metrobank (Banca)

Durante la pandemia, Metrobank apoyó el bienestar de sus empleados al asociarse con ActiveOne Health. Desarrollaron programas de bienestar para empleados que incluyen una política de trabajo desde casa y capacitación para mantener la salud y seguridad. La empresa también ofrece programas para apoyar el bienestar emocional y mental de sus empleados.

5. Emerson (Fabricación de maquinaria industrial)

Como se mencionó en el más reciente informe ESG de Emerson, la empresa ha establecido como prioridad máxima construir una organización y un entorno laboral diversos. La compañía se ha fijado la meta de duplicar la representación de mujeres a nivel mundial y de minorías en Estados Unidos en los niveles directivos para 2030. Este ambicioso plan está produciendo resultados de manera constante, incluido un reconocimiento otorgado por Great Place To Work Philippines. Además, la Fundación Human Rights Campaign también la nombró uno de los mejores lugares para trabajar en materia de igualdad LGBTQ+.

6. BDO Unibank (Servicios Financieros)

7. Agua de Manila (Servicios públicos)

8. Nestlé (Alimentos y Bebidas)

9. WPP (Marketing y Publicidad)

10. Hospital General de Filipinas (Hospitales y atención sanitaria)

11. Compañía de Seguros Insular Life Ltd. (Seguros)

12. Corporación Bancaria Robinsons (Banca)

13. Corporación San Miguel (Alimentos y Bebidas)

14. Tecnología DCX (Tecnología de la Información y Servicios)

15. Cognizant (Tecnología de la Información y Servicios)